2017年8月19日，全国律协劳动和社会保障专业委员会2017年年会暨第二届长三角劳动法律师论坛在杭州隆重召开，本次年会由中华全国律师协会劳动和社会保障法专业委员会和浙江省律师协会联合主办，来自全国各地的劳动法律师及业界专家学者共计200余人参加了本次年会。德恒（太原）所汪忠律师作为山西律师界的唯一代表参加了本次年会。

本次年会围绕“互联网+”形势下劳动法律的发展前景和劳动争议裁审衔接存在的问题及对策两大主题，与会嘉宾们理论与实务并重，观点中充满才智，先后就中国企业“走出去”中的劳动法风险、劳动争议裁审衔接的有关问题及对策、裁审衔接机制的反思与重构、互联网法院的设立及运作、“互联网+”背景下用工管理中所产生的电子数据的证明力、互联网企业用工形式与劳动关系的认定、互联网企业用工工时制度、员工信息隐私保护、互联网企业商业秘密保护与人才竞争、互联网企业诉讼仲裁案件的特点和难点等新形势、新背景下劳动法业界普遍关注的热点问题进行了深入交流和研讨。

为了突出本次年会的“互联网+”这一主题特征，年会筹办方将“互联网+”形势下劳动法律的发展前景专题研讨部分的议程安排在阿里巴巴公司进行，让与会嘉宾们得以近距离地感受我国知名互联网企业的魅力、文化和时代气息。

一年一度的全国律协劳动和社会保障专业委员会年会是中华全国律师协会劳动和社会保障法专业委员会的工作会议，是我国劳动法业内看趋势、说热点、言难点、论产品、摆观点、谈合作，赢未来高端平台，也是全国劳动法律师的关注焦点。本次年会是在“互联网+”新形势下召开的一次以劳动法律师的发展前景为主要议题的顺势而为法律盛会，必将促进全国劳动法律师互联互通，并助力新常态下劳动法律服务形成新动能、新气象。

山西律师参加本次年会，对于加强我省劳动法律师与全国其他地区尤其是经济发达地区劳动法律师的行业交流，保证我省劳动法律师紧跟经济发达地区的劳动法理论与实务前沿，以及在“互联网+”形势下进一步规范我省的企业用工行为，妥善高效处理劳动争议纠纷，构建稳定良好的劳资关系，更好地服务我省经济转型跨越，实现我省经济振兴崛起必将起到积极而重要的促进作用。